Journal officiel du Cameroun
DECRET N° 72/DF/111 DU 28 Février 1972 - FIXANT LES TAUX DE COTISATION POUR LA BRANCHE DES ACCIDENTS DU TRAVAIL ET DES MALADIES PROFESSIONNELLES AU CAMEROUN OCCIDENTAL
(J.O.R.F.C. 1972 P.400)
LE PRESIDENT DE LA REPUBLIQUE FEDERALE,
DECRETE :
Art. premier — Jusqu'à l'établissement des statistiques permettant de déterminer de façon précise le coût du risque, accidents du travail et maladies professionnelles dans chaque établissement et branche d'activité au Cameroun occidental, il est institué une tarification collective dudit risque comprenant quatre groupes :
Groupe A : risque faibles ;
B : risque moyen ;
C : risque élevé ;
D : risque très élevé.
Art. 2 — Le montant de la cotisation dû par chaque employeur est obtenu en appliquant, ainsi qu'il suit, à l'ensemble de la rémunération du personnel de l'établissement telle qu'elle a été définie par l'article 28 paragraphe 3 et suivants de la loi n'b0 8 du 12 juin 1967, le taux risque afférent au groupe dans lequel a été classée l'activité de l'établissement dont relèvent les bénéficiaires :
GROUPES TAUX EN %
A 1,5 %
B 3,5 %
C 5 %
D 9 %
Art. 3 — 1Pour la détermination du taux de cotisation due par l'employeur, les établissements sont répartis dans l'un des groupes définis ci-dessus conformément au tableau annexé au présent décret ;
2- Lorsque les conditions dans les divers établissements d'une même entreprise ne permettent pas de différencier les effectifs du personnel par groupe de risque, l'entreprise tout entière fait l'objet d'un classement unique dans l'un des groupes définis à l'article 1er ci-dessus, d'après la nature de son activité principale.
3- Ce classement unique devra toutefois demeurer l'exception et il y aura lieu chaque fois qu'un établissement exerce des activités multiples correspondant à des taux de risques différents, d'individualiser chacune de ces activités en vue de lui affecter un taux de risque particulier dans le cadre du classement porté à l'article 1er.
Art. 4 — 1Le classement des établissements dans l'un des groupes énumérés et définis ci-dessus est effectué par la Caisse Nationale de Prévoyance Sociale.
2- Les contestations éventuelles de l'employeur sont portées conformément aux dispositions légales et réglementaires en vigueur, devant le comité du contentieux institué par l'article 25 de la loi N° 8 du 12 juin 967.
Tableau de classement des diverses activités professionnelles par groupe de risques
I - ACTIVITES PROFESSIONNELLES RELEVANT DU GROUPE A.
1- Commerce (ensemble du personnel affecté à la vente et aux bureaux) ;
2- Personnel domestique, le personnel des hôtels, cafés et restaurants ;
3-Profession libérale (offices ministériels, assurances, banques, agences de voyages) ;
4- Bureaux de toutes branches professionnelles ne comportant que du personnel administratif ;
5- Personnel médical et médico-social d'entreprise ou inter-entreprise dans toutes les branches professionnelles;
6- Coiffeurs ;
7-Agriculture - personnel des manoeuvres, chefs d'équipes, surveillants, assistants et directeurs de plantation pour toutes cultures à l'exception, le cas échéant de celui utilisé dans une industrie annexé à la plantation ;
8- Entreprises de pompes funèbres ;
9- Géomètres - Topographes ;
10- Métallurgie : Petite mécanique ;
11- Electricité : magasin avec réparation à domicile ou non ; radio-électricité avec construction ou non, réparation ; installation de postes récepteurs ; entreprise d'installation et réparation chez des particuliers avec branchement ;
12- Industries alimentaires ; confiseries ; conserves de fruits et légumes sans fabrication de boîtes métalliques ;
13- Fabrique de cigares et cigarettes ;
14- Commerce (ensemble du personnel affecté à la manutention et au transit) ;
15- Voyageurs et représentants de commerce.
II - ACTIVITES PROFESSIONNELLES RELEVANT DU GROUPE B
1- Voirie communale (personnel autre que celui des bureaux) ;
2- Transit ;
3- ravitaillement des navires ;
4- Industrie textile et du vêtement ;
5- Industries alimentaires
A- Chocolaterie ;
B-Pâtes alimentaires ;
C-Conserves de légumes et fruits avec fabrication de boîtes métalliques ; jus de fruits
(dans les mêmes conditions) ;
E-Minoterie, féculerie, rizerie ;
F-Sucrerie, distillerie ;
G-Fabrique de glace et eau gazeuse, brasserie
H-Boucherie et charcuterie (avec ou sans abattage) ;
I- Abattoirs ;
J- Boyauterie, fabrique de stéarine et graisse animales.
6- Huilerie, savonnerie et fabrique des huiles végétales ;
7- Industries chimiques ;
A - Teinturerie ;
B - Fabrique de couleurs, vernis, produits chimiques et pharmaceutiques (explosifs exclus) ;
C - Fabrication et traitement des plastiques ;
D - Désinfection et dératisation ;
8- Elevage : Négoce et acheminement de bestiaux sans abattoirs ni conserverie annexés ;
9- Industrie du livre :
Imprimerie ; Cartonnages (sans fabrication du carton) ;
10-Annexe de l'industrie automobile ;
11- Electricité - Entreprise d'équipement d'usines et ateliers avec branchement ;
12- Tannerie, industrie des cuirs et peaux ; fabrique de chaussure ;
13- Annexe de l'industrie automobile ;
a) garages effectuant les réparations
b) ateliers de carrosserie et de peinture de véhicules ;
14- industries du bois ;
a) prospection forestière sans travaux forestiers proprement dits ;
b) chantiers de bois de chauffage sans force motrice,
c) ateliers de charpente, menuiserie et ébénisterie sans force motrice ;
15- Bâtiment et travaux publics ;
a) peinture, zinguerie, sanitaire sans échafaudage en travaux de couverture ;
b) personnel employé à la construction et à l'entretien de routes, voies ferrées, carreaux, canalisation d'eau, avec ou sans usage d'explosifs, avec ou sans extractions à ciel ouvert (ouvrages d'art exclus) ;
c) carrière et mines : personnel de surface dans les exploitations comportant des galeries ;
d) prospection minière ou pétrolière, sans exploitation, avec ou sans explosifs ;
e) mines d'or et de diamant ;
16- Transports ferroviaires ; personnel technique ;
17- Transport aérien : personnel non naviguant ;
18- Pêcheurs ; personnel non naviguant ;
III - ACTIVITES PROFESSIONNELLES RELEVANT DU GROUPE C
1- Pêcheries : personnel naviguant non inscrit maritime ;
2- Transport routiers :
entreprise de camionnage,
- '' - de messageries,
'' de transport,
'' de déménagement,
Transport public de voyageurs ;
3- Transport fluviaux et lagunaires ; Batellerie - transports sur rade avec ou sans manipulation ;
4- Métallurgie - construction et réparation mécanique y compris celle des bateaux en fer - charpentes métalliques et pylônes ;
5- Industries du bois ; Scieries mécaniques ; entreprises de charpente ; menuiserie et ébénisterie avec force motrice ; entreprises de placages et de contre-plaqués ; construction de bateaux en bois ;
6- Fabrique d'emballages et de fûts métalliques ;
7- Electriques : entreprise de construction et entretien de lignes extérieures de transports d'énergie ;
8- Bâtiment et travaux publics ;
Entreprises générales de bâtiment avec ou sans extraction de pierres, avec ou sans explosifs ; travaux de peinture , zinguerie et couverture, travaux de toiture, le tout avec échafaudage ; travaux de mine et carrière à ciel ouvert, avec ou sans explosif ; personnel employé à des travaux souterrains dans la construction et l'entretien des routes forrées , canaux, égouts et canalisation d'eau , personnel employé à la construction et l'entretien d'ouvrages d'art (ponts, aqueducs, jetées, digues et barrages, avec ou sans battage de pieux, mais sans travaux souterrains ni usage de cloches ou scaphandres ; travaux de fond dans les mines (sauf or et diamant) ;
9- transports aériens, personnel naviguant ;
10- Chargement et déchargement de bateaux et de wagons.
IV - ACTIVITES PROFESSIONNELLES RELEVANT DU GROUPE D
1- Travaux publics : construction et entretien d'ouvrages d'arts (ponts aqueducs, jetées, digues, barrages) avec travaux souterrains ou travaux sous cloche ou avec utilisation de scaphandre ; construction de tunnels ;
2- Hydraulique agricole : personnel employé au forage et au curage des puits.
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